Var ska man gå till jobbet?

Tusentals människor i Ukraina och Ryssland försöker varje dag att lösa sitt problem nummer 1 under titeln "Where to go to work." Situationen verkar ännu mer desperat, om man tittar på det från sidan: det finns ingen arbetserfarenhet, men det krävs allting. Konstigt, men någonstans får folk det? Oavsett hur löjligt denna fråga kan låta, det finns en del av livet sanning i den.

I många länder får studenterna sin första erfarenhet ännu, på de första kurser av universitet, under sommarpraktiken. Och i slutet av universitetet redan mer eller mindre, men de vet var du kan arbeta, ge dig själv och är medveten, på jakt efter vilket arbete inte är värt att slösa tid. De vet var man ska arbeta bra, för att de ska uppfylla sina behov och önskemål, löner. Medan i de slaviska länderna accepteras först och främst för att få ett högre utbildning, och sedan söka arbete.

Var kan jag gå till jobbet utan utbildning?

Inte alla sökande har ett examensbevis för högre utbildning. Och trots detta är de mästare i deras hantverk, de jobbar fruktsamt och får en bra lön för den. Om du har en önskan att utveckla i ditt yrke, om du blir kär i din position, så har du inte alls haft någon utbildning eller inte alls, du har alla chanser att bli realiserade i din favoritaffär. Först och främst, ta inte dessa lediga lediga platser, där, med det ansvar du inser, inte gå till jobbet, för Av olika anledningar är de uppgifter som utförs i denna position obehagliga för dig. Börja ditt resultat kan börja med det faktum att du måste bestämma syftet, exakt var du vill arbeta och för vilken specialitet.

1. Område med handel och service (promotor, värdinna, barman, servitör, etc.). Utbildning här är inte det viktigaste, men först och främst är ditt utseende, förmågan att tala vackert och ansvarigt för att utföra dina uppgifter värderas.
2. Interntjänst (frilansare, webbplatschef, textskrivning).
3. Här är dina färdigheter för snabb utskrift, kompetent sammanställning av texter, närvaro av kreativt tänkande viktiga. Och du behöver inte tänka på var du ska gå till jobbet, eftersom du behöver förbättra de färdigheter som krävs för att få det jobb du vill.
4. Arbeta i stora företag (Coca-Cola, Adidas, MTS, Procter & Gamble, Danone).

Årligen utförs valet av de bästa studenterna, studenterna och personer utan högre utbildning. Dessa företag erbjuder en praktikplats, som hjälper till att se hur organisationen är inbyggd inifrån, för att försöka få hand. När du har uppenbarat dig under sommarpraktiken är det möjligt att få ett jobbbjudande från det företag där du har utbildats. Urvalet av kandidater sker i flera steg (ifrågasättande, testning och intervju).

Var att gå utan arbetslivserfarenhet?

Tänk på fallet om du har utbildning, men det finns ingen erfarenhet än.

Att bestämma vart du vill gå, skriv ner dina prioriteringar.

1. Om det är en fråga om var man ska gå till jobbet för en student (jobb i 2-3 månader), överväg sådana yrken som: snabbmatare, kurir, värdinna i nätverksmarknadsföring eller restaurang, servitör, assistent till torktumlare.
2. I regel kräver här inte arbetslivserfarenhet, eftersom yrkets kompetens kan behärskas efter en vecka. Men undantaget är några dyra restauranger och unika leveranstjänster, där de till exempel kan begära arbetslivserfarenhet på minst ett år.
3. Tänk på praktikoptionerna i de världsberömda företagen som beskrivits tidigare i den här artikeln (Procter & Gamble, Danone).
4. Det viktigaste är att visa dina färdigheter, förmågor, färdigheter och inte visa ett högre utbildningsprogram. Privilege kommer att vara kunskap om engelska minsta på en konversationsnivå.
5. Välj en bransch som du gillar. Börja med det inte på en specialitet, men från det lägsta inlägget, vilket inte kräver arbetslivserfarenhet. Visa själv och uppnå förbättringar.
6. Ordna via vänner. Dating har alltid spelat och kommer att spela en viktig roll för att få önskad position.

Var ska man gå efter dekretet?

Du kan möta ett valproblem med var du ska arbeta bäst (gå tillbaka till jobbet eller få ett nytt jobb).

Du kan prova lyckan i den sfär som själen ligger, om du har högre utbildning, arbetslivserfarenhet. De flesta arbetsgivare är försiktiga med unga mödrar. Så glöm det inte att under intervjun, göm inte den sanna situationen, berätta sanningen om barnet och dekretet. Det viktigaste här är att prata om tillfällig passivitet på affärsspråk. Informera om att ditt barn är "fäst" i dagis (eller med en barnflicka eller med sina släktingar) och med honom kommer någon att sitta i händelse av sjukdom.

Var ska man gå till jobbet?

Om du bestämmer dig för att prova lyckan utanför din stad eller till och med landet. Först och främst är det nödvändigt att väga för och nackdelar med en sådan resa.

Om alla samma resväskor redan samlas in, då:

1. Om du är student ska du prova lyckan i studentutbytesprogrammet Work and Travel USA. Till att börja med behöver du ett bra budskap om talat Engelska och startkapital.
2. Om du är en utmärkt byggmästare, elektriker, etc., ta en närmare titt på länderna i Europa (de betalar ca $ 20 per timme).
3. Om du inte är säker på var du vill få jobb utomlands. Berätta för dina vänner (om de redan har livserfarenhet i ett annat land) om sina planer eller fråga på forum (det kommer säkert att vara de som inte har tjänat sitt första år utomlands).

När du bestämmer dig för var det är bättre att gå till jobbet, glöm inte att du kommer att visa hög produktivitet vid det arbete som ger dig nöje och som du har en dusch med.